"Jika saya diberikan kesempatan untuk bergabung di perusahaan ini, apa yang perlu saya lakukan agar perusahaan merasa telah mengambil keputusan yang tepat dengan merekrut saya ?"
Menurut Erick Thohir, pertanyaan ini bukan hanya sekadar menunjukkan rasa ingin tahu, tetapi juga memberikan efek psikologis yang menguntungkan. Saat pelamar mengajukan pertanyaan ini, pewawancara akan mulai membayangkan dirinya sebagai bagian dari tim mereka.
Dengan demikian, secara tidak langsung, kandidat telah memposisikan diri sebagai pilihan terbaik dibandingkan pelamar lainnya. Teknik ini juga memberikan kesan bahwa pelamar sungguh-sungguh ingin berkontribusi dan tidak sekadar mencari pekerjaan.
Jika kamu ingin sukses dalam seleksi Rekrutmen Bersama BUMN 2025, pastikan mempersiapkan diri dengan baik, termasuk menerapkan strategi wawancara yang telah dibagikan oleh Erick Thohir.
Kesempatan berkarier di BUMN sudah terbuka lebar.
Segera daftar dan siapkan dirimu untuk menjadi bagian dari perusahaan-perusahaan terbaik di Indonesia.